Mientras escribo yo mismo sobre esto, que siempre lo pospongo, siempre está bien leer a David de Ugarte…
El compromiso y la generación quincemista – Las Indias
No sé si me atrevería a decir que la generación quincemista mira a las organizaciones como un inversor en start-ups, apostando por el crecimiento más que por los resultados y retirándose si no puede estar en el consejo de administración. Pero sí que las tendencias podrían predecirse de esa mamera. No digo que piensen de ese modo pero el resultado es «como si» pensaran así.